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Preguntas1. NUMERO DE EMPLEADOS

1.DE 1 A 10 EMPLEADOS

  2. DE 11 A 40 EMPLEADOS

  3. MÁS DE 40 EMPLEADOS

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  ¿A QUÉ ACTIVIDAD ECONÓMICA SE DEDICA SU EMPRESA?

1.SERVICIOS TURÍSTICOS

2.COMERCIO3.INDUSTRIA MANUFACTURERA4.TRANSPORTE A!MACENAMIENTO " COMUNICACI#N$.SERVICIOS SOCIA!ES " DE SA!UD%.OTRAS ACTIVIDADES

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  ¿CÓMO ES LA ESTRUCTURA ORGÁNICA DE SUEMPRESA?

1. ESTRUCTURA !INEA!2. ESTRUCTURA MONO FUNCIONA!3. ESTRUCTURA MATRICIA!4. ESTRUCTURA POR DEPARTAMENTA!I&ACI#N

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¿CÓMO SE ELIGE A LAS AUTORIDADES?

1. POR TIEMPO DE SERVICIO2. POR E! 'RADO ACAD(MICO3. POR !A E)PERIENCIA !A*ORA!4. POR VOCACI#N

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¿QUE MEDIOS UTILIZA PARA CONSEGUIR EMPLEADOS?

1. PRENSA2. RADIO3. POR CONVOCATORIA4. RECOMENDACI#N$. OTROS

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¿QUÉ ASPECTOS CONSIDERA USTED EN EL MOMENTO DE LASELECCIÓN DEL EMPLEADO?

1. CONOCIMIENTO2. EDAD3. E)PERIENCIA4. '(NERO$. VOCACI#N%. PERFI!

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 ¿CUAL ES EL NIVEL DE EDUCACIÓN DE SUS EMPLEADOS?

1. PRIMARIA2. SECUNDARIA3. SUPERIOR UNIVERSITARIA4. POS'RADO$. T(CNICO%. OTROS

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¿EN QUÉ ÁREA DE SU EMPRESA CAPACITA GENERALMENTE A LOSEMPLEADOS?

1..PRODUCCI#N2. MERCADEO3. SERVICIO A! C!IENTE4. FINAN&AS$.ADMINISTRATIVO%. OTROS